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中國(guó)計(jì)量大學(xué)關(guān)于招聘勞務(wù)派遣人員的公告(2021年第六批)

因工作需要，我公司現(xiàn)為中國(guó)計(jì)量大學(xué)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員，從事留學(xué)生公寓日常事務(wù)管理等工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及條件

1.招聘崗位：留學(xué)生公寓日常事務(wù)管理1人；

2.招聘條件： 35周歲以下(1985年12月27日以后出生）；本科學(xué)歷；專業(yè)不限。

3.其他：2021年11月底前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)；能熟練使用英語(yǔ)、熟練操作office辦公軟件；入住學(xué)生公寓。同時(shí)需具備1個(gè)月內(nèi)到崗工作的條件。

二、招聘流程

1.報(bào)名方式：符合應(yīng)聘條件和要求的應(yīng)聘者通過(guò)發(fā)送個(gè)人簡(jiǎn)歷（自制）至hz1009@chinacareer.net，郵件標(biāo)題為應(yīng)聘崗位+姓名，報(bào)名截止時(shí)間：2021年12月31日16:00。

2.資格綜合篩選：根據(jù)招聘崗位所需條件和實(shí)際工作需要對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格綜合篩選，確定考試人員名單。

3.考試：招聘考試原則上采用筆試+面試方式，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。結(jié)束后根據(jù)考試結(jié)果從高到低確定擬聘人選。

三、用工模式及薪酬待遇

1.本次招聘人員用工模式為勞務(wù)派遣制，聘期兩年。派遣期滿后，如工作崗位需要可續(xù)聘。

2.對(duì)聘用人員實(shí)行雙重管理制，由勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)人事管理及待遇發(fā)放，用人單位負(fù)責(zé)工作管理。

3.薪酬待遇按用人單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、其他

1.聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到的，或在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)與用人單位協(xié)商不成，我公司有權(quán)不予保留聘用資格。

2.應(yīng)聘者需對(duì)個(gè)人信息的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé)，如信息不全或與事實(shí)不符，我公司有權(quán)取消其聘用資格，造成的不利后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

3.招聘過(guò)程中不會(huì)收取任何費(fèi)用，請(qǐng)廣大應(yīng)聘者不要輕信非官方網(wǎng)站的消息，注意保護(hù)好個(gè)人信息及財(cái)物安全，保證手機(jī)通訊暢通。

咨詢電話：0571-87676133。

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