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安徽財經(jīng)大學2021年4月體育專任教師和醫(yī)務人員人事代理招聘公告

發(fā)布:2021-04-14 20:35:29  關注:15354次

因工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘體育專任教師和醫(yī)務人員各2名,相關要求公告如下:

一、招聘崗位信息

單位崗位代碼崗位類別招聘職數(shù)需求專業(yè)年齡其他要求
體育教學部202103專任教師1體育學科,足球30周歲及以下國家二級及以上運動員
體育教學部202104專任教師1體育學科,排球、羽毛球30周歲及以下國家二級及以上運動員
校醫(yī)院202105專業(yè)技術2臨床醫(yī)學40周歲及以下1.男性優(yōu)先;2.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證的全科或內科醫(yī)生。

二、招聘條件

(一)具有較高的思想政治素質和高尚的道德情操,遵紀守法,熱愛黨的教育事業(yè);

(二)具有碩士研究生學歷學位;

(三)體育教學部專任教師年齡要求在30周歲以下(1991年1月1日后出生);校醫(yī)院崗位年齡要求在40周歲以下(1981年1月1日后出生);

(四)無違規(guī)違紀行為和不良記錄,身心健康;

(五)符合招聘崗位的其他要求與條件。

三、招聘程序

(一)網(wǎng)上報名

1.報名時間:2021年4月12日-4月23日17:00,逾期不予受理。

2.報名方式:

(1)登陸安徽財經(jīng)大學人事處網(wǎng)站(http://rsc.aufe.edu.cn/)通過左下角人才招聘系統(tǒng)平臺注冊報名(建議使用ie瀏覽器,其中個人簡歷信息輸入中“學歷學位”這一項信息請考生務必從本科階段起填);

(2)請務必在招聘系統(tǒng)中的“簡歷附件”中提交本人的①身份證掃描件(正反面);②本科和碩士階段的畢業(yè)證、學位證,在國外取得學歷學位的,須提交由教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》及相關證明材料電子版;未拿到畢業(yè)證、學位證的應屆畢業(yè)生需要提供學信網(wǎng)的學歷驗證證明或應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表。

同時,請將個人簡歷及個人信息簡表(見附件)投遞至安徽財經(jīng)大學招聘專用郵箱:acrsc@163.com(郵件主題為:姓名+崗位名稱+高校人才網(wǎng))。

每人限報一個崗位。請嚴格按照要求填寫招聘系統(tǒng)相關信息、發(fā)送郵件,不按要求填寫信息、發(fā)送郵件者不予初審。

(二)資格審查

1.資格初審

對于投遞簡歷的應聘人員,學校將進行資格初審,確定初審通過人員名單,名單預計于4月28日在安徽財經(jīng)大學人事處網(wǎng)站公布??忌堅诿麊喂贾掌鹬链稳丈衔?1:00前以郵件形式確認參加本次考核。郵箱地址:acrsc@163.com(郵件主題為:姓名+崗位代碼+參加招聘考核)。未發(fā)送郵件的視同自愿放棄本次考核。

2.資格復審和現(xiàn)場確認

資格復審材料包括:

1.身份證;

2.學歷、學位證書及教育部學歷證書電子注冊備案表;暫未取得學歷、學位證書的,須提供教育部學籍驗證報告;

3.留學歸國人員須提供經(jīng)教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》;

4.執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證(限校醫(yī)院專業(yè)技術崗位),國家二級及以上運動員證書(限體育教學部專任教師崗位);

5.1寸免冠近照一張(用于辦理準考證)。

請將以上1-4材料原件和復印件按上述順序裝訂。

(三)考核方式

考核時間另文通知。

考核工作由人事處統(tǒng)一組織,考核總成績按百分制計算,最低合格分數(shù)線60分。成績保留到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點后第三位四舍五入。

1.體育教學部專任教師:

采取專業(yè)技能考核、說課(無生上課)、科研能力相結合的方式??偡?00分,其中專業(yè)技能考核占總分60%、說課占總分30%、科研考核占總分10%。

(1)專業(yè)技能:足球、排球、羽毛球專業(yè)方向技能內容(三選一),其中足球考核內容由傳準、運射、顛球、比賽組成;排球考核內容由助跑摸高、發(fā)球、四號位扣球、比賽組成;羽毛球考核內容由前后左右移動、前場技術、后場技術、比賽組成。

(2)說課(無生上課):12分鐘;講課范圍以專業(yè)內容為主(自主命題)??己隧椖烤唧w為:說課內容50分;普通話、語言表達及教態(tài)30分;說課藝術10分;總體設計10分。

(3)科研能力:第一作者發(fā)表一類學術論文80分/篇,二類50分/篇,三類25分/篇,四類15分/篇。滿分100分,占總分10%。在二類及以上期刊發(fā)表的學術論文,導師為第一作者、本人第二作者的視同第一作者。論文等級參照(《安徽省普通本科高等學校教師專業(yè)技術資格申報條件》(皖教人[2016]1號)標準實行。

2.校醫(yī)院專業(yè)技術崗位:

采取半結構化面試方式考核方式,主要考查應聘者綜合素質和與崗位的匹配度,總分100分。

(四)體檢和心理健康測試

根據(jù)考核總成績從高到低順序,按擬聘職數(shù)1:1比例確定體檢與心理健康測試人選。

體檢工作按《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘[2013]208號)有關規(guī)定和規(guī)程執(zhí)行。體檢和心理健康測試結果不合格或放棄者,不予聘用。

(五)考察與公示

體檢和心理健康測試合格的應聘人員確定為考察對象,考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn),同時核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)[2017]24號)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。

考察合格的人員,確定為擬聘用人員,擬聘用人員經(jīng)學校研究審定后,在學校網(wǎng)站公示7天。對反映問題影響聘用并查實的,不予錄用。

(六)聘用。經(jīng)體檢合格、公示無異議后確定為聘用人員,簽訂聘用合同。

四、薪酬待遇

本次招聘人員按人事代理方式聘用,相關待遇按照學校政策執(zhí)行。

五、其他說明

(一)參加考核人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例達不到2:1的,按照考核總成績(不低于80分)從高到底確定體檢與心理健康測試人選;

(二)應聘人員須在2021年7月31日前取得碩士學歷學位證書或海外學歷教育部認證、就業(yè)報到證或與原單位解除工作關系的證明材料,否則學校有權取消聘用資格;

(三)資格審查貫穿招聘工作全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應聘者不符合崗位要求或弄虛作假的,隨時取消應聘者應聘資格;

(四)本公告未盡事宜,由人事處負責解釋。

六、監(jiān)督及聯(lián)系方式

招聘工作在安徽財經(jīng)大學紀委的監(jiān)督下進行,并接受社會及有關部門的監(jiān)督。

監(jiān)督電話:0552-3171171(紀委辦公室)

咨詢電話:0552-3171169(人事處)

聯(lián)系人:汪老師、王老師

地址:安徽蚌埠市曹山路962號,郵編233030,電子郵箱:acrsc@163.com,單位主頁網(wǎng)址:。

附件個人信息簡表.xls

安徽財經(jīng)大學

2021年4月12日

來源:

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