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廣發(fā)銀行成立于1988年，是我國(guó)首批組建的股份制商業(yè)銀行之一，經(jīng)過(guò)近30年的發(fā)展，現(xiàn)已成長(zhǎng)為一家具有較強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和品牌影響力的全國(guó)性商業(yè)銀行。2016年8月，中國(guó)人壽成為廣發(fā)銀行單一最大股東，為廣發(fā)銀行的發(fā)展注入了強(qiáng)大動(dòng)力，全面開(kāi)啟了戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新發(fā)展的新篇章，提速發(fā)展的勢(shì)頭充分顯現(xiàn)。

鄭州分行成立于1995年，是廣發(fā)銀行走出廣東省設(shè)立的第一家省級(jí)分行，成立以來(lái)始終堅(jiān)持“與河南經(jīng)濟(jì)同發(fā)展，與中原人民共致富”的發(fā)展理念。已經(jīng)發(fā)展成為下轄33個(gè)二級(jí)分支行、40個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn),授信資產(chǎn)規(guī)模達(dá)1700億元的廣發(fā)銀行第一類(lèi)省級(jí)分行。當(dāng)前，鄭州分行將深刻把握河南“黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展”“中部地區(qū)崛起”等國(guó)家重大戰(zhàn)略疊加的歷史機(jī)遇，通過(guò)整合銀行、保險(xiǎn)、資產(chǎn)管理、實(shí)業(yè)投資等資源，為中原經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供“多元化” “一體化”“國(guó)際化”的一攬子金融服務(wù)和解決方案。

為滿(mǎn)足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠(chéng)邀勇于接受挑戰(zhàn)、追求卓越人生價(jià)值、立志于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的金融精英加入我們的團(tuán)隊(duì)。我行將為您提供提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇、清晰的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃和良好的職業(yè)發(fā)展空間!

一、所有崗位應(yīng)聘人員均須符合所述基本條件

(一)有政治意識(shí)、大局意識(shí)，有事業(yè)心和責(zé)任感;

(二)具備較強(qiáng)的綜合素質(zhì)，有良好的溝通、管理、協(xié)調(diào)能力及文字表達(dá)能力;

(三)具備較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)能力，熟悉銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)與經(jīng)營(yíng)管理，具備相應(yīng)崗位任職資格，能夠熟練使用計(jì)算機(jī)和其他電子辦公設(shè)備;

(四)勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神;

(五)身心健康，無(wú)不良嗜好，能正常履行工作職責(zé);

(六)遵守國(guó)家法律法規(guī)、銀行從業(yè)人員準(zhǔn)則，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良記錄;

(七)原則上應(yīng)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀的或從事?tīng)I(yíng)銷(xiāo)類(lèi)職位工作的可適當(dāng)放寬;

(八)符合中國(guó)人壽系統(tǒng)及我行親屬回避制度的相關(guān)規(guī)定。

二、招聘崗位及應(yīng)聘條件

(一)二級(jí)分支行行長(zhǎng)(若干)

(二)二級(jí)分支行副行長(zhǎng)(含公司金融業(yè)務(wù)、零售金融業(yè)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)/運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)，若干)

(三)二級(jí)分支行公司銀行部/普惠金融部總經(jīng)理(若干)

(四)二級(jí)分支行零售銀行部/信用卡部總經(jīng)理(若干)

(五)二級(jí)分支行運(yùn)營(yíng)財(cái)會(huì)部總經(jīng)理(若干)

(六)二級(jí)分支行授信管理部總經(jīng)理(若干)

(七)二級(jí)分支行辦公室/保衛(wèi)部總經(jīng)理(若干)

(八)二級(jí)分支行營(yíng)業(yè)部總經(jīng)理(若干)

(九)客戶(hù)經(jīng)理(含公司、零售業(yè)務(wù)，若干)

(十一)理財(cái)經(jīng)理(若干)

(十二)保銀協(xié)同渠道經(jīng)理(若干)

(十三)財(cái)稅、運(yùn)營(yíng)、科技業(yè)務(wù)經(jīng)理(若干)

(十四)風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)經(jīng)理(若干)

(十五)綜合、文秘業(yè)務(wù)經(jīng)理(若干)

(十六)廳堂經(jīng)理/柜員/大堂經(jīng)理(若干)

請(qǐng)?jiān)斠?jiàn)《廣發(fā)銀行鄭州分行招聘崗位職責(zé)及應(yīng)聘條件》(附件1)。

以上崗位工作地點(diǎn)為：鄭州、安陽(yáng)、新鄉(xiāng)、平頂山、焦作、三門(mén)峽、南陽(yáng)、洛陽(yáng)等。

三、應(yīng)聘程序

(一)報(bào)名方式

請(qǐng)下載填寫(xiě)《廣發(fā)銀行鄭州分行應(yīng)聘人員申請(qǐng)表》(附件2)，通過(guò)電子郵件以附件形式發(fā)送至：zzfhrlzybwf@cgbchina.com.cn，郵件標(biāo)題及簡(jiǎn)歷標(biāo)題格式為“姓名+應(yīng)聘崗位+期望工作地點(diǎn)”。

(二)經(jīng)初審合格者，我行將電話通知筆試和面試時(shí)間，請(qǐng)保持電話暢通。本次招聘所接收的應(yīng)聘材料將統(tǒng)一存入我行人才檔案庫(kù)，我們將為您的應(yīng)聘材料嚴(yán)格保密，相關(guān)應(yīng)聘材料恕不退還，敬請(qǐng)諒解。

(三)本次招聘的管理崗位相應(yīng)工作職責(zé)、目標(biāo)任務(wù)及薪酬待遇等可面議。

期待您的加入!

廣發(fā)銀行鄭州分行

2020年11月4日

附件1：廣發(fā)銀行鄭州分行招聘崗位職責(zé)及應(yīng)聘條件.docx

附件2：廣發(fā)銀行鄭州分行社會(huì)招聘應(yīng)聘人員申請(qǐng)表.docx

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廣發(fā)銀行鄭州分行招聘

崗位職責(zé)及應(yīng)聘條件

一、二級(jí)分支行行長(zhǎng)

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)分支行全面工作；

組織制定和實(shí)施業(yè)務(wù)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、發(fā)展目標(biāo)；

推動(dòng)落實(shí)上級(jí)安排的工作任務(wù)；

加強(qiáng)重點(diǎn)客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)與維護(hù)。

崗位要求：

1.具有4年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)或8年以上經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)驗(yàn)（其中金融工作經(jīng)驗(yàn)2年以上）；

2.熟悉銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)與經(jīng)營(yíng)管理，熟悉金融產(chǎn)品，具有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力及較豐富的客戶(hù)資源；

3.具有較高政治思想覺(jué)悟、較強(qiáng)敬業(yè)精神及責(zé)任心、自覺(jué)執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力、經(jīng)營(yíng)管理能力；

4.具有同業(yè)相應(yīng)崗位任職經(jīng)歷及較強(qiáng)專(zhuān)業(yè)能力,業(yè)績(jī)表現(xiàn)突出者優(yōu)先；

5.具備監(jiān)管機(jī)構(gòu)規(guī)定的相應(yīng)崗位任職資格條件，誠(chéng)信記錄良好。

二、二級(jí)分支行副行長(zhǎng)（公司金融業(yè)務(wù)、零售金融業(yè)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)/運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)）

崗位職責(zé)：

協(xié)助分支行行長(zhǎng)工作；

負(fù)責(zé)制定和實(shí)施主管業(yè)務(wù)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、發(fā)展目標(biāo)；

完成條線下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)；

加強(qiáng)重點(diǎn)客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)與維護(hù)。

崗位要求：

1.具有4年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)或8年以上經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)驗(yàn)（其中金融工作經(jīng)驗(yàn)2年以上）；

2.熟悉銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)與經(jīng)營(yíng)管理，熟悉金融產(chǎn)品，具有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力及較豐富的客戶(hù)資源；

3.具有較高政治思想覺(jué)悟、較強(qiáng)敬業(yè)精神及責(zé)任心、自覺(jué)執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力、經(jīng)營(yíng)管理能力；

4.具有同業(yè)相應(yīng)崗位任職經(jīng)歷及較強(qiáng)專(zhuān)業(yè)能力,業(yè)績(jī)表現(xiàn)突出者優(yōu)先；

5.具備監(jiān)管機(jī)構(gòu)規(guī)定的相應(yīng)崗位任職資格條件，誠(chéng)信記錄良好。

三、二級(jí)分支行公司銀行部/普惠金融部總經(jīng)理

崗位職責(zé)：

配合主管行長(zhǎng)分解、落實(shí)和推動(dòng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及發(fā)展目標(biāo)的實(shí)施；

負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)與產(chǎn)品推廣；

嚴(yán)格執(zhí)行總分行相關(guān)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)操作流程，確保業(yè)務(wù)真實(shí)合規(guī)；

負(fù)責(zé)調(diào)研當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)環(huán)境，密切關(guān)注同業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)新，及時(shí)了解并向分行反饋市場(chǎng)信息。

崗位要求：

1.具有4年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)或8年以上經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)驗(yàn)（其中金融工作經(jīng)驗(yàn)2年以上）；

2.熟悉和掌握公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作流程，具有同業(yè)相應(yīng)崗位任職經(jīng)歷及較強(qiáng)專(zhuān)業(yè)能力；

3.具有較高政治思想覺(jué)悟、較強(qiáng)敬業(yè)精神及責(zé)任心、自覺(jué)執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力、經(jīng)營(yíng)管理能力；

4.具備相應(yīng)崗位任職資格，誠(chéng)信記錄良好。

四、二級(jí)分支行零售銀行部/信用卡部總經(jīng)理

崗位職責(zé)：

配合主管行長(zhǎng)分解、落實(shí)和推動(dòng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和發(fā)展目標(biāo)的實(shí)施；

負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)渠道的建設(shè)和管理，牽頭與其它業(yè)務(wù)條線的聯(lián)動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)和交叉營(yíng)銷(xiāo)工作，組織開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)活動(dòng)；

嚴(yán)格遵守總分行相關(guān)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)操作流程，確保合規(guī)營(yíng)銷(xiāo)；

負(fù)責(zé)調(diào)研當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)環(huán)境，密切關(guān)注同業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)新，及時(shí)了解并向分行反饋市場(chǎng)信息。

崗位要求：

1.具有4年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)或8年以上經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)驗(yàn)（其中金融工作經(jīng)驗(yàn)2年以上）；

2.熟悉個(gè)金業(yè)務(wù)運(yùn)作及相關(guān)監(jiān)管規(guī)定和要求，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力，業(yè)績(jī)表現(xiàn)突出者優(yōu)先；

3.具有較高政治思想覺(jué)悟、較強(qiáng)敬業(yè)精神及責(zé)任心、自覺(jué)執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力、經(jīng)營(yíng)管理能力；

4.具備相應(yīng)崗位任職資格，誠(chéng)信記錄良好。

五、二級(jí)分支行運(yùn)營(yíng)財(cái)會(huì)部總經(jīng)理

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)落實(shí)總分行對(duì)財(cái)務(wù)、運(yùn)營(yíng)、科技等各項(xiàng)工作部署和要求；

負(fù)責(zé)分行費(fèi)用報(bào)賬與統(tǒng)計(jì)、納稅申報(bào)、財(cái)務(wù)管理等工作；

全面監(jiān)控分行運(yùn)營(yíng)科技工作，確保運(yùn)營(yíng)科技業(yè)務(wù)安全、高效；

負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)財(cái)會(huì)相關(guān)業(yè)務(wù)檢查及風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控、案防工作。

崗位要求：

1.具有4年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)或8年以上經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)驗(yàn)（其中金融工作經(jīng)驗(yàn)2年以上）；

2.熟悉商業(yè)銀行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)政策、制度和流程；

3.具有較高政治思想覺(jué)悟、較強(qiáng)敬業(yè)精神及責(zé)任心、自覺(jué)執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力、經(jīng)營(yíng)管理能力；

4.具備相應(yīng)崗位任職資格，誠(chéng)信記錄良好。

六、二級(jí)分支行授信管理部總經(jīng)理

崗位職責(zé)：

協(xié)助分行主管行領(lǐng)導(dǎo)，確保分行信貸業(yè)務(wù)管理的正常運(yùn)營(yíng)；

負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行總行風(fēng)險(xiǎn)政策制度管理規(guī)定，確保業(yè)務(wù)的合規(guī)性；

負(fù)責(zé)開(kāi)展信貸合規(guī)監(jiān)管工作，根據(jù)貸后監(jiān)測(cè)情況開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)提示；

負(fù)責(zé)各項(xiàng)信貸業(yè)務(wù)的審核與溝通協(xié)作。

崗位要求：

1.具有4年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)或8年以上經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)驗(yàn)（其中金融工作經(jīng)驗(yàn)2年以上）；

2.具有較全面的銀行信貸業(yè)務(wù)知識(shí)，熟練掌握信貸政策及業(yè)務(wù)審批流程；

3.具有較高政治思想覺(jué)悟、較強(qiáng)敬業(yè)精神及責(zé)任心、自覺(jué)執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力、經(jīng)營(yíng)管理能力；

4.具備相應(yīng)崗位任職資格，誠(chéng)信記錄良好。

七、二級(jí)分支行辦公室/保衛(wèi)部總經(jīng)理

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)分行辦公性事務(wù)的管理與協(xié)調(diào)、公共關(guān)系管理、人力資源管理等后臺(tái)支持與保障；

負(fù)責(zé)分行機(jī)要文秘、黨團(tuán)工會(huì)、后勤安保、會(huì)議管理和保密管理等工作；

負(fù)責(zé)督辦、查辦會(huì)議決定事項(xiàng)及行領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)。

崗位要求：

1.具有4年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)或8年以上經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)驗(yàn)（其中金融工作經(jīng)驗(yàn)2年以上）；

2.熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)和商業(yè)銀行行政、后勤、文秘、安防等工作，具有良好的口頭、書(shū)面表達(dá)能力和溝通能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)管理能力；

3.具有較高政治思想覺(jué)悟、較強(qiáng)敬業(yè)精神及責(zé)任心、自覺(jué)執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力、經(jīng)營(yíng)管理能力；

4.具備相應(yīng)崗位任職資格，誠(chéng)信記錄良好。

八、二級(jí)分支行營(yíng)業(yè)部總經(jīng)理

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)管理網(wǎng)點(diǎn)日常運(yùn)營(yíng)和營(yíng)銷(xiāo)管理工作，做好客戶(hù)服務(wù)工作；

嚴(yán)格遵守總分行運(yùn)營(yíng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)操作流程，確保業(yè)務(wù)準(zhǔn)確合規(guī)；

規(guī)范柜面操作，做好事中的監(jiān)控和事后監(jiān)督工作，防范操作風(fēng)險(xiǎn)；

負(fù)責(zé)定期或不定期組織網(wǎng)點(diǎn)柜員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)和操作技能的培訓(xùn)工作。

崗位要求：

1.具有4年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)或8年以上經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)驗(yàn)（其中金融工作經(jīng)驗(yàn)2年以上）；

2.熟悉商業(yè)銀行會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)、內(nèi)控管理等規(guī)章制度及流程，有較強(qiáng)的操作風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別分析能力和組織協(xié)調(diào)能力；

3.具有較高政治思想覺(jué)悟、較強(qiáng)敬業(yè)精神及責(zé)任心、自覺(jué)執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力、經(jīng)營(yíng)管理能力；

4.具備相應(yīng)崗位任職資格，誠(chéng)信記錄良好。

九、公司業(yè)務(wù)客戶(hù)經(jīng)理

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)公司客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)與維護(hù)；

嚴(yán)格遵守總分行相關(guān)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)操作流程，確保業(yè)務(wù)真實(shí)合規(guī)；

負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)產(chǎn)品信息收集，開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研，統(tǒng)計(jì)客戶(hù)的反饋意見(jiàn)，提出產(chǎn)品需求和建議。

崗位要求：

1.第一學(xué)歷為本科及以上，金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2.熟悉銀行公司信貸業(yè)務(wù)，具有2年以上本崗位相關(guān)工作經(jīng)歷；

3.熟悉公司銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作流程，有較強(qiáng)市場(chǎng)開(kāi)拓能力和客戶(hù)服務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理能力；

4.具備相應(yīng)崗位任職資格。

十、零售銀行個(gè)貸、理財(cái)客戶(hù)經(jīng)理

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)開(kāi)拓當(dāng)?shù)貍€(gè)貸和理財(cái)客戶(hù)，完成個(gè)人營(yíng)銷(xiāo)工作目標(biāo)；

熟練掌握各類(lèi)個(gè)人金融產(chǎn)品，向客戶(hù)提供理財(cái)規(guī)劃、個(gè)貸等專(zhuān)業(yè)服務(wù)；

嚴(yán)格遵守總分行相關(guān)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)操作流程，確保合規(guī)營(yíng)銷(xiāo)；

負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)產(chǎn)品信息收集，開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研，統(tǒng)計(jì)客戶(hù)的反饋意見(jiàn)和需求。

崗位要求：

1.第一學(xué)歷為本科及以上，金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2.熟悉銀行零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品，具有2年以上本崗位相關(guān)工作經(jīng)歷；

3.熟悉零售銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作流程，了解各類(lèi)個(gè)人客戶(hù)的金融需求，有較強(qiáng)市場(chǎng)開(kāi)拓能力和客戶(hù)服務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理能力；

4.具備相應(yīng)崗位任職資格，持有基金、afp、cfp、cpb、cfa等資格證者優(yōu)先考慮。

十一、保銀協(xié)同渠道經(jīng)理

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)對(duì)接國(guó)壽壽險(xiǎn)職場(chǎng)，宣導(dǎo)廣發(fā)銀行產(chǎn)品方案，引流保險(xiǎn)客戶(hù)到我行；

負(fù)責(zé)培訓(xùn)、督導(dǎo)國(guó)壽壽險(xiǎn)營(yíng)銷(xiāo)員，完成客戶(hù)轉(zhuǎn)介工作；

配合理財(cái)經(jīng)理、營(yíng)銷(xiāo)員開(kāi)展國(guó)壽渠道客養(yǎng)、信貸業(yè)務(wù)推動(dòng)等客戶(hù)服務(wù)

崗位要求：

1.第一學(xué)歷為本科及以上，金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2.熟悉銀行零售業(yè)務(wù)，掌握相關(guān)經(jīng)濟(jì)金融知識(shí)，具有2年以上本崗位相關(guān)工作經(jīng)歷；

3.熟悉銀保協(xié)同工作流程和相關(guān)工作制度，具備商業(yè)銀行銷(xiāo)售知識(shí)。

十二、財(cái)稅、運(yùn)營(yíng)、科技業(yè)務(wù)經(jīng)理

崗位職責(zé)：

做好金融統(tǒng)計(jì)與管理信息報(bào)送相關(guān)工作；

嚴(yán)格遵守和執(zhí)行總分行費(fèi)用管理制度和審批流程；

負(fù)責(zé)信息安全、機(jī)房保障、網(wǎng)點(diǎn)電子設(shè)備等科技管理工作；

負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)管理、檔案、印章、流程銀行等業(yè)務(wù)。

崗位要求：

1.第一學(xué)歷為本科及以上，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)、稅務(wù)、計(jì)算機(jī)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2.熟悉銀行業(yè)務(wù)及政策流程，熟練掌握銀行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算知識(shí)或計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)技能，具有2年以上本崗位相關(guān)工作經(jīng)歷；

3.具備良好的數(shù)理分析能力和一定的統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)，能熟練掌握使用excel、ppt等分析工具。

十三、風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)經(jīng)理

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)各類(lèi)信貸業(yè)務(wù)出賬前審核及貸后管理工作；

負(fù)責(zé)信貸管理系統(tǒng)的錄入與維護(hù)，并做好統(tǒng)計(jì)分析工作；

妥善保管信貸檔案并做好歸類(lèi)。

崗位要求：

1.第一學(xué)歷為本科及以上，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)、稅務(wù)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2.熟悉銀行業(yè)務(wù)及政策流程，具有2年以上本崗位相關(guān)工作經(jīng)歷，；

3.具備較好的信貸分析能力和風(fēng)險(xiǎn)管理能力。

十四、綜合、文秘業(yè)務(wù)經(jīng)理

崗位職責(zé)：

管理公文流轉(zhuǎn)，負(fù)責(zé)辦公自動(dòng)化系統(tǒng)管理等行政文秘工作；

負(fù)責(zé)分行機(jī)要管理、檔案管理、會(huì)議籌備和總務(wù)后勤等工作；

負(fù)責(zé)分行安全、保衛(wèi)等工作。

崗位要求：

1.第一學(xué)歷為本科及以上，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)、稅務(wù)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2.熟悉銀行業(yè)務(wù)及政策流程，具有2年以上本崗位相關(guān)工作經(jīng)歷；

3.具有良好的文字功底和公文、應(yīng)用文寫(xiě)作能力，掌握公文處理流程。

十五、廳堂經(jīng)理/柜員/廳堂經(jīng)理

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)柜臺(tái)本外幣各項(xiàng)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理、柜面支付結(jié)算業(yè)務(wù)；

負(fù)責(zé)廳堂客戶(hù)接待、識(shí)別、業(yè)務(wù)預(yù)處理、營(yíng)銷(xiāo)一站式服務(wù)等相關(guān)工作；

嚴(yán)格遵守總分行運(yùn)營(yíng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)操作流程，確保業(yè)務(wù)準(zhǔn)確合規(guī)。

崗位要求：

1.第一學(xué)歷為本科及以上，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)、稅務(wù)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2.熟悉銀行業(yè)務(wù)及政策流程，具有2年以上本崗位相關(guān)工作經(jīng)歷；

3.熟悉銀行柜面核算及管理相關(guān)的各項(xiàng)管理規(guī)定和操作規(guī)程，具有一定的營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)及協(xié)調(diào)能力。

以上崗位工作地點(diǎn)為：鄭州、安陽(yáng)、新鄉(xiāng)、平頂山、焦作、三門(mén)峽、南陽(yáng)、洛陽(yáng)等。

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