嘉興市南湖區(qū)財政票據(jù)管理服務(wù)中心是嘉興市南湖區(qū)財政局下屬參公事業(yè)單位，因工作需要，經(jīng)中共嘉興市南湖區(qū)委機構(gòu)編制委員會辦公室同意，決定面向全市公開選調(diào)工作人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、范圍對象

嘉興市(含五縣兩區(qū))在職在編公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)工作人員。

二、基本條件

(一)思想政治素質(zhì)好，作風(fēng)正派，遵紀守法;工作勤奮，責(zé)任心強;具有較強的語言表達、綜合分析能力。

(二)機關(guān)事業(yè)單位(公務(wù)員、參公編制)工作滿1年(2018年12月11日前參加工作)，年齡30周歲及以下(1989年12月11日及以后出生)。

(三)歷年年度考核稱職及以上。

(四)大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

(五)有下列情形之一的人員，不能參加公開選調(diào)：

1.受過黨紀政紀處分的;

2.司法機關(guān)刑事處罰的;

3.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)的專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

4.按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、專業(yè)要求

經(jīng)濟學(xué)類，會計學(xué)、法學(xué)、財務(wù)管理、審計學(xué)專業(yè)。

四、選調(diào)程序

選調(diào)工作堅持擇優(yōu)的原則，按照報名、考試、考察等程序進行。

(一)報名及資格初審

1.報名方法：如實、準確填寫《嘉興市南湖區(qū)財政局公開選調(diào)工作人員報名表》(以下簡稱《報名表》)(見附件)，并附近期1寸免冠彩色證件照片(jpg格式，80-150kb)，通過互聯(lián)網(wǎng)電子郵件傳至153793991@qq.com。

2.報名時間：公告之日起至2019年12月27日下午17：30。

3.資格初審：對報名人員的工作經(jīng)歷、專業(yè)等進行資格初審。

(二)資格復(fù)審及考試

1.資格復(fù)審?？荚嚽斑M行資格復(fù)審，需提交《嘉興市南湖區(qū)財政局公開選調(diào)工作人員報名表》、身份證、學(xué)歷證書;《報名表》張貼報名時提供的同底照片，經(jīng)所在單位和主管部門審核蓋章。

2.組織考試。經(jīng)資格復(fù)審，條件合格人數(shù)在25人以上(含25人)，面試前需先組織筆試，面試人數(shù)按筆試成績由高到低取前6名;25人以下的直接進入面試，面試內(nèi)容為綜合素質(zhì)測試，滿分為100分，60分為擬用合格分數(shù)線?？荚嚬ぷ饔杉闻d市南湖區(qū)財政局具體組織實施。

3.資格復(fù)審時間，具體考試形式、時間、地點另行通知。

(三)考察

面試后，按考生成績從高分到低分的次序，按選調(diào)計劃數(shù)1：1的比例確定考察對象(其中，組織筆試的，考生考試成績中筆試占30%，面試占70%)。考察參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)﹝2013﹞2號)執(zhí)行，由嘉興市南湖區(qū)財政局組織進行?？疾祀A段，本人需提供近兩年的體檢報告。體檢考察環(huán)節(jié)不合格或者放棄的，可以在面試合格人員中從高分到低分依次進行遞補。

(四)辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)

區(qū)財政局黨組根據(jù)考試、體檢考察結(jié)果，研究確定擬選調(diào)對象。擬選調(diào)對象經(jīng)公示無異議后，在規(guī)定時間內(nèi)到指定單位報到，并按有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。因本人原因不按時報到的，視作自動放棄。

本公告未盡事宜，按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

聯(lián)系地址：嘉興市凌公塘路1260號南湖區(qū)行政中心區(qū)財政局1104辦公室，聯(lián)系電話：0573-82838418，聯(lián)系人：楊女士。

點擊下載>;>;>;

嘉興市南湖區(qū)財政局下屬單位公開選調(diào)工作人員報名表.doc

嘉興市南湖區(qū)財政局

2019年12月11日

原標題：嘉興市南湖區(qū)財政局所屬票據(jù)管理服務(wù)中心公開選調(diào)參公人員公告

文章來源：http://www.nanhu.gov.cn/art/2019/12/11/art_1579428_40973601.html