根據(jù)事業(yè)單位公開招聘工作人員有關規(guī)定，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，南寧市衛(wèi)生健康委員會委屬事業(yè)單位計劃公開招聘一批工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘的基本條件

　　(一)擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領導和社會主義制度，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德。

　　(二)具有中華人民共和國國籍，且年滿18周歲。

　　(三)具有符合崗位要求的文化程度、知識和工作能力。

　　(四)適應崗位要求的身體條件。

　　(五)應聘實行執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格制度崗位的須具有國家規(guī)定的執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書。

　　(六)技工院校高級工班、預備技師(技師)班畢業(yè)生可分別按相當于大專、本科學歷報考。

　　(七)具備招聘崗位要求的其他資格條件。

　　招聘崗位有年齡、工作經(jīng)歷以及相關資格要求等時間的計算，均截止至2024年7月24日(如18-35周歲，為1988年7月25日至2006年7月24日出生)。2024年普通高校畢業(yè)生必須在2024年7月31日以前取得崗位所需要的畢業(yè)證、學位證;非普通高等學歷教育的其他國民教育形式(如自學考試、成人教育、網(wǎng)絡教育、夜大、電大等)畢業(yè)生必須在2024年7月24日以前取得相應的畢業(yè)證、學位證等。全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不視為有相關工作經(jīng)歷。

　　具有國家承認學歷。須按崗位要求學歷對應畢業(yè)證書上的專業(yè)如實填寫(輔修專業(yè)不屬于學歷對應畢業(yè)證書上的專業(yè)，輔修專業(yè)證書單獨或配合使用不作為報考依據(jù))，專業(yè)、學歷、學位相統(tǒng)一。專業(yè)目錄參考廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務員專業(yè)分類指導目錄(2024年版)或教育部門的專業(yè)目錄。

　　招聘崗位要求的學歷、專業(yè)等資格條件方面的問題，由招聘單位負責解釋。報考人員對招聘崗位的資格條件需要咨詢時，請直接撥打崗位計劃表所列咨詢電話聯(lián)系。

　　(八)具有下列情形之一的人員，不得報考：

　　1.現(xiàn)役軍人;

　　2.在讀的普通高校非2024年應屆畢業(yè)生(其中，在讀的非2024年應屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學歷、學位證書報考);

　　3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員;

　　4.曾在各級公務員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或招聘紀律行為的人員;

　　5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

　　6.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位;

　　7.按規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　8.現(xiàn)為事業(yè)單位使用編制或控制數(shù)的人員，不得報考本人現(xiàn)所在單位的相同用人方式(詳見崗位表的“用人方式”)的崗位。

　　二、招聘對象

　　具有國家承認的學歷，符合崗位所需條件人員(詳見崗位計劃表)。

　　三、信息發(fā)布地址

　　招聘公告在南寧市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站、南寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、各招聘單位網(wǎng)站或微信公眾號。后續(xù)招聘信息(崗位取消或核減情況、面試名單、面試成績、擬聘人員公示等)在南寧市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站，各招聘單位網(wǎng)站或微信公眾號，招聘單位或現(xiàn)場考點區(qū)域公布。

　　四、招聘程序

　　(一)報名及資格審查

　　1.報名及資格審查方式

　　本次公開招聘報名采取現(xiàn)場資格審查方式。

　　2.報名及資格審查時間和地址

　　報名及資格審查時間：2024年7月24日至8月1日(上午8：00--12：00，下午15：00--18：00)

　　報名地址具體詳見《南寧市衛(wèi)生健康委員會委屬事業(yè)單位2024年免筆試公開招聘工作人員崗位信息表》(附件1)。

　　3.報名及資格審查材料

　　報考人員須攜帶下述有關資料，在規(guī)定的時間內(nèi)到指定地點提交材料進行報名及資格審查：

　　(1)報考人員本人有效居民身份證原件及復印件一份。

　　(2)《南寧市衛(wèi)生健康委員會委屬事業(yè)單位2024年免筆試公開招聘工作人員報名表》(附件2)，A4紙打印，一式二份，粘貼本人近期免冠2寸彩色證件照，并在表格簽名處親筆簽名。

　　(3)報考崗位所要求學歷層次及相應學位的畢業(yè)證、學位證(國外、境外學歷學位須提供教育部留學服務中心認證書)原件及復印件各一份。為確保學歷、學位信息的真實性，屬于在國內(nèi)取得高校學歷學位的，報考人員需提前登錄“中國高等教育學生信息網(wǎng)”(學信網(wǎng)，網(wǎng)址http://www.chsi.com.cn/)進行學歷、學位驗證，并打印驗證報告，在資格審核時一并提供。

　　(4)報考崗位所要求的職稱資格證原件(含電子職稱證書打印件，需有可驗證的二維碼)、科研成果、獲獎證書等原件及復印件各一份。

　　資格審查驗證工作貫穿整個招聘工作始終。報考人員須使用有效居民身份證報名，所填寫的報名信息資料必須真實可靠，因報名提交的材料不真實、不完整或錯誤，造成資格審查不通過等后果的，由報考人員自行承擔責任。報考人員填寫虛假信息資料的，任何環(huán)節(jié)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消報考資格或考試成績。

　　(二)面試或考核(各崗位具體考試方式詳見附件1)

　　1.直接考核

　　通過資格審查的人員均入圍考核人選。考核指標包括：自身條件、業(yè)務能力、科研能力、教學能力、患者滿意度、榮譽稱號、科技拔尖人才獎、行業(yè)認可度、國內(nèi)外學術會議發(fā)言情況、專著、專利、社會兼職等，以考核分值從高到低確定考察人選?？己饲爸辽?個工作日由招聘單位向考核人員發(fā)出書面或者短信通知，通知考核時間、地點及考核規(guī)則。

　　2.直接面試

　　同一崗位招聘人數(shù)與通過資格審查人數(shù)達到1：3比例方可開考，通過資格審查人員方可進入面試。因達不到1:3開考比例但確急需招聘人員的，按規(guī)定報主管部門批準后方能降低開考比例至1:2，仍達不到1:2比例的取消招聘計劃。對最終取消的崗位，招聘單位須及時通知報考人員在規(guī)定時間內(nèi)改報其他崗位。面試前至少2個工作日由招聘單位向面試人員發(fā)出書面或者短信通知，通知面試時間、地點及面試規(guī)則。以面試成績從高到低確定考察人選，面試成績未達到60分者，不得確定為考察人選。

　　(三)考察

　　(1)確定考察人選。面試結束后，根據(jù)報考人員的招聘總成績，按照招聘崗位計劃數(shù)1:1比例，從高分到低分確定考察人選。面試成績未達到60分者，不得確定為考察人選。

　　(2)招聘單位負責考察人選的考察工作。著重考察其思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀守法、業(yè)務能力、崗位匹配度等情況，同時對其資格條件及相關情況進行復查，凡是因重要檔案材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無法進行有效考察的，達不到招聘崗位條件的，不得確定為擬聘人選。經(jīng)考察不合格的，不予聘用。

　　考察中出現(xiàn)不合格者或是報考人員自愿放棄的，可由招聘單位提出申請，報主管部門同意，從面試合格人選中按招聘總成績由高分至低分依次遞補進行考察。

　　(四)體檢

　　考察工作結束后，經(jīng)招聘單位領導班子集體研究并報主管部門同意，根據(jù)考試、考察結果擇優(yōu)按招聘人數(shù)1：1確定體檢人選。體檢工作按照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部 廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳 廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號)及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊(試行)》(桂人社規(guī)〔2024〕3號)執(zhí)行。

　　體檢標準參照最新的《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準(試行)》及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。由招聘單位組織考生到指定醫(yī)療機構進行體檢，體檢費由考生本人自行承擔。

　　按《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執(zhí)行的體檢項目均不進行復檢，對有當日當場復檢要求的體檢項目，復檢按照公務員錄用體檢的有關規(guī)定執(zhí)行。報考人員對其他體檢項目結果有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內(nèi)向體檢實施機關提交復檢申請，經(jīng)批準后進行復檢。原則上，非當日當場復檢的項目，不得在原體檢醫(yī)院進行復檢，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢內(nèi)容為對體檢結論有影響的項目。體檢實施機關和體檢醫(yī)療機構及其工作人員應對復檢項目嚴格保密。

　　體檢不合格的不得確定為擬聘人員。如體檢中出現(xiàn)不合格者或是報考人員自愿放棄的，可從考核、面試合格人選中按總成績由高分至低分依次遞補進行考察、體檢。

　　五、公示和聘用

　　招聘單位領導班子集體研究，從考核及面試成績、考察、體檢結果都合格的人員中確定擬聘人員，分別在南寧市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站和招聘單位工作區(qū)域內(nèi)公示，公示時間為7日。公示期內(nèi)對擬聘人員有異議的，招聘單位應及時進行復查。

　　公示期滿，對無異議或者有異議經(jīng)核實不影響聘用的，經(jīng)招聘單位領導集體研究同意后報送聘用材料辦理聘用手續(xù)。使用事業(yè)編制招聘的，由南寧市人力資源和社會保障局、南寧市衛(wèi)生健康委員會按程序辦理聘用相關手續(xù)。使用聘用人員控制數(shù)招聘的，其聘用手續(xù)由南寧市衛(wèi)生健康委員會按照程序辦理，按單位單列下發(fā)聘用通知。同時，將聘用通知報同級機構編制、財政、人社部門備案。

　　對公示期間反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，應暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。擬聘人員公示后，報考人員自動放棄聘用資格或公示不合格的，可以按程序遞補、公示擬聘人員。

　　招聘單位應通知聘用人員在聘用審核或備案完成之日起30天內(nèi)報到，同時辦理編制(控制數(shù))使用相關手續(xù)。逾期不報到的，招聘單位可按自動放棄聘用資格處理，已辦理聘用手續(xù)的不再遞補聘用對象。請有工作單位的報考人員妥善處理好與原單位的人事(勞動)關系，以免影響后期的聘用。

　　六、嚴肅紀律

　　嚴肅公開招聘紀律。資格審查驗證工作應貫穿整個招聘工作始終。報考人員所提交的報考申請材料應當真實、準確，并遵守考試紀律。工作人員要認真履行職責，按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)執(zhí)行回避制度。報考人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關規(guī)定從嚴處理。

　　七、其他事項

　　(一)本公告及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”均含本級基數(shù)。

　　(二)報考人員在報考期間，應及時從南寧市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站、各招聘單位網(wǎng)站(或微信公眾號)了解最新情況，并保持通訊工具暢通，因個人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

　　(三)聯(lián)系方式：詳見崗位信息表(附件1);

　　(四)南寧市衛(wèi)生健康委員會統(tǒng)一咨詢電話：0771-5389160、0771-5766820

　　(五)南寧市衛(wèi)生健康委員會監(jiān)督電話：0771-5766816、0771-5523252

 附件1.南寧市衛(wèi)生健康委員會委屬事業(yè)單位2024年免筆試公開招聘工作人員崗位信息表.xls

附件2.南寧市衛(wèi)生健康委員會委屬事業(yè)單位2024年免筆試公開招聘工作人員報名表.doc

　　南寧市衛(wèi)生健康委員會

　　2024年7月23日