2025廣西醫(yī)學科學院·廣西壯族自治區(qū)人民醫(yī)院招聘198人公告已發(fā)布，今日招聘醫(yī)療衛(wèi)生人才網(wǎng)為大家收集整理事業(yè)單位衛(wèi)生系統(tǒng)招聘信息，提供相關備考電子版資料和輔導課程。更多衛(wèi)生人才招聘信息，可點擊廣西衛(wèi)生人才招聘欄目。

“聚天下優(yōu)秀人才，建人民滿意醫(yī)院”?，F(xiàn)廣發(fā)“招賢英雄帖”，向社會公開招聘各類人才198人。

一、招聘基本條件

1.熱愛祖國、擁護中國共產(chǎn)黨、遵紀守法、具有良好的職業(yè)道德，無違紀違規(guī)。

2.符合各崗位對應的學歷、專業(yè)要求，具備崗位所需的專業(yè)知識、技術(shù)能力和科研能力。

3.應聘醫(yī)師崗的碩士研究生需取得醫(yī)師資格證、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證。

4.原則上要求本科通過大學英語四級，碩士及以上通過大學英語六級。

5.年齡要求：35周歲及以下(即1989年12月31日以后出生)。

6.個別優(yōu)秀者根據(jù)醫(yī)院崗位情況可酌情放寬基本條件。

二、福利待遇

1.工資標準參照國家及廣西事業(yè)單位現(xiàn)行標準，獎勵性績效按醫(yī)院績效考評方案執(zhí)行。

2.依政策規(guī)定享受國家、自治區(qū)帶薪年休假、社會保險、工會福利等福利。

三、廣西引進博士人才有關政策

(一)青年人才培養(yǎng)專項

1.青苗人才普惠性支持政策。對企事業(yè)單位新入職、35歲以下、具有博士學位的青年人才，按照自然科學領域30萬元/人、社會科學領域10萬元/人的標準給予科研啟動經(jīng)費資助，按照10萬元/人的標準逐年發(fā)放生活補助，分5年發(fā)放(每年2萬元)。

2.八桂青年拔尖人才項目。每年遴選支持一批在自然科學、工程技術(shù)、醫(yī)學、哲學社會科學和文化藝術(shù)等領域嶄露頭角，創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿Υ蟮膬?yōu)秀青年人才，支持期3年。在支持期內(nèi)，每年給予入選者科技創(chuàng)新類20萬元、哲學社會科學類10萬元科研補助經(jīng)費，生活補助15萬元。

(二)廣西博士后引才相關政策

1.資金資助

(1)對符合條件的在站(基地代招)博士后人員，給予每年8萬元/人的資助，連續(xù)資助2年。

(2)對申報獲得中國博士后科學基金博士后的人員，給予以一定比例的配套支持。

(3)對入選“廣西博士后創(chuàng)新人才支持計劃”的博士后人員，給予每年30萬元/人的資助，連續(xù)資助2年。

2.職稱評定“綠色通道”

博士后“兩站”期滿合格出站人員或海外從事博士后研究2年以上期滿合格出站人員，從事與所研究學科(領域)對口或相近專業(yè)技術(shù)工作，經(jīng)用人單位審議推薦，可直接認定副高級職稱。

四、優(yōu)秀人才待遇

符合廣西醫(yī)學科學院要求的：

1.杰出科學家：學科建設領軍人才，能夠帶領本學科在其領域趕超或者保持國際先進水平;視專家層次，簽訂工作協(xié)議，年薪一人一議;給予配套科研補助經(jīng)費和安家費。根據(jù)工作需要落實配偶安置，符合我院準入條件的優(yōu)先安排至相應?？乒ぷ?。

2.領軍學者：視專家層次，簽訂工作協(xié)議，稅后年薪150-300萬元;稅后安家費100-200萬元，給予配套科研補助經(jīng)費150-1000萬元，特別優(yōu)秀者可一人一議。根據(jù)工作需要落實配偶安置，符合我院準入條件的優(yōu)先安排至相應?？乒ぷ?。

3.研究員(博士)：視專家層次，簽訂工作協(xié)議，稅后年薪30-60萬元;稅后安家費30-80萬元，給予配套科研補助經(jīng)費30-100萬元。根據(jù)工作需要落實配偶安置，符合我院準入條件的優(yōu)先安排至相應?？乒ぷ?。

以上均享有我院同等培訓進修、公派出國、晉升職務等權(quán)利，另根據(jù)我院當年住房管理政策提供過渡房租住或住房補貼。

符合廣西壯族自治區(qū)人民醫(yī)院要求的：

1.高層次領軍人才：視專家層次，簽訂工作協(xié)議，稅前年薪100-500萬元;給予配套科研經(jīng)費。根據(jù)工作需要落實配偶安置，符合我院準入條件的優(yōu)先安排至相應?？乒ぷ?。

2.學科帶頭人：稅后安家費80-100萬元，配套相應科研啟動經(jīng)費，配偶兩地分居且為衛(wèi)生行業(yè)從業(yè)者，可優(yōu)先安排就業(yè)。

3.學術(shù)帶頭人：稅后安家費60萬元，配套相應科研啟動經(jīng)費，配偶兩地分居且為衛(wèi)生行業(yè)從業(yè)者，可優(yōu)先安排就業(yè)。

4.優(yōu)秀博士研究生：稅后安家費26-30萬元，稅前人才引進津貼3000元/月(發(fā)放3-5年)，配套相應科研啟動經(jīng)費5-30萬元。

以上均享有我院同等科研獎勵、培訓進修、公派出國、晉升職務等權(quán)利，另根據(jù)我院當年住房管理政策提供過渡房租住或住房補貼。

五、招聘需求

1.長期招聘各專業(yè)博士研究生，對醫(yī)師崗博士研究生取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證不做硬性要求。博士研究生應聘者請選擇博士及博士后招聘渠道，再選擇意向科室申請崗位投遞。博士研究生、優(yōu)秀人才應聘可電話咨詢0771-2804224。

2. 各崗位需求，詳見 廣西醫(yī)學科學院·廣西壯族自治區(qū)人民醫(yī)院2025年人才招聘需求表.pdf

六、其他說明

1.為確保人才質(zhì)量及崗位匹配，如確無合適人選，可以空缺。

2.應聘者需保證所填內(nèi)容與本人真實信息一致，如有虛假，一切后果自負。

3. 2025年招聘崗位以此公告為準。

4.其他未盡事宜，請咨詢我院人力資源部(0771-2804224)。

七、報名要求

(一)報名時間

1.即日起至2024年11月30日24:00

2.博士：長期招聘

(二)報名方式

在系統(tǒng)報名即可，無需提交紙質(zhì)簡歷。

1.符合條件的應聘者請于2024年11月30日24:00前登錄http://hr.gxhospital.com:10091/service/zhaopinFront/home.html(建議使用谷歌瀏覽器)，或掃描下方二維碼進行報名，要求先注冊填寫簡歷再申請崗位。

2.系統(tǒng)上完善簡歷時請根據(jù)提示上傳相應附件，證明材料上傳不齊全將影響后續(xù)面試考核。

3.為執(zhí)行兩個“同等對待”，要求具有住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書的崗位需提供以下材料：上傳住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書或住院醫(yī)師規(guī)范化培訓基地開具的住培證明，并在正式報到入職時通過住院醫(yī)師規(guī)范化培訓考試;已取得主治醫(yī)師及以上職稱應聘者無需提供住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書，但需提供主治及以上職稱證明。若未上傳對應相關證明則視為無效簡歷。

注：原已提交簡歷、申請崗位的，可直接在簡歷中補充上傳材料，無須再次申請崗位。

原標題：廣西醫(yī)學科學院·廣西壯族自治區(qū)人民醫(yī)院2025年人才招聘公告

文章來源：http://www.gxhospital.com/open_ryzp/2024/lejVvPej.html