職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
技能要求:
運營管理,門店運營、售后服務管理、團隊管理、懂技術
崗位職責:
一.業(yè)務考核
1、負責區(qū)域內(nèi)設備供給情況及可用率;
2、負責區(qū)域內(nèi)服務響應反饋;
3、負責區(qū)域內(nèi)部售后服務質(zhì)量管控;
4、負責區(qū)域內(nèi)部設備流轉跟蹤和接收
二.管理考核
1.門店團隊建設、人員培養(yǎng)和文化傳承;
2、門店管理標準化執(zhí)行和安全落實
3、基于門店業(yè)務需求的服務解決方案;
4、對接中心和總部關于服務政策的傳遞和執(zhí)行;
5、門店應急事件處理。
任職要求:
1、專科及以上學歷,具有3 年以上售后服務管理經(jīng)驗;具備優(yōu)秀團隊組建和管理能力;
2、具備較強的溝通力和執(zhí)行力,能應對復雜的業(yè)務場景并找尋最佳方法解決問題;
3、有標準服務流程管控、門店標準化管理經(jīng)驗
4、對數(shù)據(jù)敏感,善于將數(shù)據(jù)作為工具并為業(yè)務決策提供依據(jù);
5、對服務過程中可能產(chǎn)生的問題,有風控意識并能提前預防。
運營管理,門店運營、售后服務管理、團隊管理、懂技術
崗位職責:
一.業(yè)務考核
1、負責區(qū)域內(nèi)設備供給情況及可用率;
2、負責區(qū)域內(nèi)服務響應反饋;
3、負責區(qū)域內(nèi)部售后服務質(zhì)量管控;
4、負責區(qū)域內(nèi)部設備流轉跟蹤和接收
二.管理考核
1.門店團隊建設、人員培養(yǎng)和文化傳承;
2、門店管理標準化執(zhí)行和安全落實
3、基于門店業(yè)務需求的服務解決方案;
4、對接中心和總部關于服務政策的傳遞和執(zhí)行;
5、門店應急事件處理。
任職要求:
1、專科及以上學歷,具有3 年以上售后服務管理經(jīng)驗;具備優(yōu)秀團隊組建和管理能力;
2、具備較強的溝通力和執(zhí)行力,能應對復雜的業(yè)務場景并找尋最佳方法解決問題;
3、有標準服務流程管控、門店標準化管理經(jīng)驗
4、對數(shù)據(jù)敏感,善于將數(shù)據(jù)作為工具并為業(yè)務決策提供依據(jù);
5、對服務過程中可能產(chǎn)生的問題,有風控意識并能提前預防。
工作地點
地址:珠海斗門區(qū)斗門鎮(zhèn)582縣道北333號(御溫泉前行300米財茂工藝廠內(nèi))
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/rcw/SearchJob/images/jg.png)
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職位發(fā)布者
張晶/京..HR
眾能聯(lián)合數(shù)字技術有限公司
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私營·民營企業(yè)
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