崗位職責:
1.根據(jù)公司規(guī)劃與管理目標,制訂并監(jiān)督完成部門月度工作;
2.定期巡倉,改善倉運營質(zhì)量問題,提升運營效率,控制倉干配物流成本;
3.負責倉配資源開發(fā)、評估及配送倉建設;
4.負責倉配運營管理,達成運營指標,并改進工作;
5.負責部門團隊管理、員工培訓、人才階梯培養(yǎng),提升配送能力。
任職要求:
1.大專及以上學歷;
2.具有3年以上大型餐飲/食品行業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上全國冷鏈倉配物流統(tǒng)籌工作經(jīng)驗;
3.有使用SAP/WMS/ERP等倉儲管理系統(tǒng)經(jīng)驗優(yōu)先;
4.對價格、金額、數(shù)據(jù)高度敏感,有較強計劃與執(zhí)行力;
5.優(yōu)秀的溝通及談判能力,團隊管理能力,獨立工作能力強,并有良好的領(lǐng)悟力。
- 行業(yè)未知
- 1000人以上
- 私營·民營企業(yè)
- 勝利路/增產(chǎn)道