職位描述
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職位描述/崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)接收打樣資料,參與由技術(shù)部經(jīng)理組織的“技術(shù)研討會”理解該款的縫制要求,并合理簡化縫制工藝(保證在不影響外觀或客人允許的情況下);
2、負(fù)責(zé)制作樣衣,并接收每次樣品的打樣資料,認(rèn)真核對資料與該款的制版師溝通,在樣衣制作過程中輔助制版師進(jìn)行樣衣版型(版子)修改,使版型更加合理;
3、打樣工作要嚴(yán)謹(jǐn)、仔細(xì),做到款式樣衣:工藝正確、做工精美,確保尺寸符合工藝要求;
4、打產(chǎn)前樣時,必須高度重視:確認(rèn)的工藝和樣板不得私自更改修剪,要用正確的面輔料,自供樣要提供給打樣生產(chǎn)組長(由組長負(fù)責(zé)打跳碼產(chǎn)前樣(封樣));
5、負(fù)責(zé)確保成品樣衣,無疵點(diǎn)、無臟漬、無線頭,給上級核對檢查,通知制版師測量尺寸;
6、負(fù)責(zé)在大貨開始生產(chǎn)前,及時到生產(chǎn)車間進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),講解工藝要求;
7、記錄每天的打樣的款式與數(shù)量,做好日常衛(wèi)生工作以及安全規(guī)范使用機(jī)器的操作注意事項(xiàng)。
8、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及廠規(guī)廠紀(jì);服從領(lǐng)導(dǎo)安排及生產(chǎn)需要,按時完成工作;
9、認(rèn)真完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作,以及部門負(fù)責(zé)人安排的其他工作,做到“件件有落實(shí)、事事有反饋”。
任職要求/任職資格:
1、年齡30-45歲,服裝設(shè)計(jì)及相關(guān)專業(yè),4-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備熟練的打樣工藝能力和經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立制作整件樣衣,熟悉羽絨服制作工藝;
3、吃苦耐勞,認(rèn)同公司的企業(yè)文化;
4、具有良好的溝通能力、較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
薪資福利:
1.綜合薪資:4500-7000元/月(基本工資 崗位工資 計(jì)件工資),優(yōu)秀者薪資面議;
2.福利:法定節(jié)假日福利費(fèi)或禮品,公司提供各類專業(yè)技能培訓(xùn)和管理提升培訓(xùn)(包括團(tuán)建及團(tuán)隊(duì)拓展);免費(fèi)食宿(宿舍配有空調(diào)、熱水器、wifi,獨(dú)立衛(wèi)生間,免水電費(fèi))。
工作時間:
上午7:30-下午17:30,單休
工作地點(diǎn)
地址:南京高淳區(qū)南京凱耀服裝繡品有限公司經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)恒盛路10號
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
南京凱萊智能紡織科技有限公司
- 耐用消費(fèi)品
- 200-499人
- 外商獨(dú)資·外企辦事處
- 江蘇省南京市高淳區(qū)開發(fā)區(qū)恒盛路10號
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