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一、營(yíng)銷將才計(jì)劃

“營(yíng)銷將才計(jì)劃”為娃哈哈全國(guó)銷售管理崗位招聘培養(yǎng)計(jì)劃，是集團(tuán)公司重點(diǎn)管理人才儲(chǔ)備項(xiàng)目，是打造銷售中堅(jiān)力量的重點(diǎn)工程。秉承“給年輕人機(jī)會(huì)，讓優(yōu)秀的人更優(yōu)秀”的理念，通過“體系學(xué)習(xí)、三方培養(yǎng)、定期跟蹤”方式，在理論學(xué)習(xí)、一線實(shí)戰(zhàn)、重點(diǎn)城市突擊中邊干邊學(xué)，其中優(yōu)秀人員還有參與集團(tuán)總部輪崗的機(jī)會(huì)。

二、崗位要求

1、本科學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等經(jīng)管類專業(yè)，有學(xué)生會(huì)（社團(tuán)）工作經(jīng)歷或銷售實(shí)習(xí)實(shí)踐經(jīng)歷者優(yōu)先；

2、性格活潑開朗，為人正直，能吃苦耐勞，踏實(shí)肯干，抗壓力強(qiáng)；

3、具有較強(qiáng)的理解力、表達(dá)與溝通能力、領(lǐng)悟能力和應(yīng)變能力，服從工作安排，目標(biāo)明確，執(zhí)行力強(qiáng)；

4、對(duì)銷售工作充滿激情，愿意從基層做起，有責(zé)任心、能吃苦敢挑戰(zhàn)，有創(chuàng)新精神。

四、賦能成長(zhǎng)

1、最強(qiáng)悍 非常營(yíng)銷體系學(xué)習(xí)，銷售公司總經(jīng)理、部門專業(yè)導(dǎo)師、金牌銷售大咖親授；

2、最全面 銷售業(yè)務(wù)鍛煉，深入市場(chǎng)一線拜訪客戶、走終端，扎實(shí)學(xué)習(xí)營(yíng)銷技巧；

3、最廣泛 營(yíng)銷渠道建設(shè)，負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、新品推廣和銷售渠道管理；

4、最多種類 飲料新產(chǎn)品調(diào)研設(shè)計(jì)、品牌策劃推廣，新品上市促銷管理；

5、最高效率 分解與執(zhí)行銷售目標(biāo)，有效組織實(shí)施各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。

五、培訓(xùn)培養(yǎng)

根據(jù)公司能者上、庸者下、平者讓，不論資排輩，給年輕人機(jī)會(huì)的用人理念，營(yíng)銷將才作為銷售管理干部?jī)?chǔ)備軍，入職后統(tǒng)一“先集訓(xùn)，再實(shí)戰(zhàn)”，先在杭集中培訓(xùn)15天，再在重點(diǎn)城市市場(chǎng)突擊2個(gè)月，期間由優(yōu)秀省級(jí)經(jīng)理或區(qū)域經(jīng)理帶隊(duì)傳授優(yōu)秀實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)！目標(biāo)是3-5年時(shí)間培養(yǎng)成為優(yōu)秀區(qū)域經(jīng)理，6年后成長(zhǎng)為新星省級(jí)經(jīng)理

六、薪酬待遇

培訓(xùn)期間為保底收入，北上廣深保底7000元/月，其他城市保底6000元/月。培訓(xùn)期結(jié)束后定崗，并按實(shí)際銷售業(yè)績(jī)核發(fā)工獎(jiǎng)，多勞多得，上不封頂。

七、應(yīng)聘方式

1、應(yīng)聘方式：投遞簡(jiǎn)歷至**************************。

2、請(qǐng)關(guān)注微信公眾號(hào)“************”，一手搞定招聘動(dòng)態(tài)、品牌活動(dòng)。

職位福利：五險(xiǎn)一金、年終分紅、員工旅游、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、房補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、帶團(tuán)隊(duì)

職位亮點(diǎn)：入職后統(tǒng)一“先集訓(xùn)，再實(shí)戰(zhàn)”