職位描述
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工作職責:
1.財務(wù)分析:負責定期經(jīng)營分析,基于集團及業(yè)財需求,出具各類分析報告并及時給出合理建議。每月定期提供月度分析報告及專項分析報告 ;
2.預(yù)算管理:編制年度全面預(yù)算及經(jīng)營預(yù)測,識別預(yù)測執(zhí)行風(fēng)險,推動預(yù)算目標的達成。對每月預(yù)測進行精準匹配;預(yù)測相對準確;
3.費用管控:對業(yè)務(wù)線費用計劃進行底層摸排,打開費用層級,分類輕重緩急,降低資源重復(fù)投放率,提升費用投放效率,對經(jīng)營指標的達成提供了很大的動作支撐;
4.多維溝通:各業(yè)務(wù)線的財務(wù)BP,建立不同對象的溝通渠道和技巧,對集團內(nèi)部機構(gòu)同事、外部銀行、稅務(wù)、科技局等其他政府部門的關(guān)系維護做到溝通熟練,求同存異,解決問題。
任職資格:
1、會計、金融、財務(wù)、統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有會計師以上資格;
2、3年以上管理核算、控制或相關(guān)工作經(jīng)驗,;
3、 熟悉財務(wù)相關(guān)法律法規(guī),動態(tài)成本管理體系和會計核算流程;
4、 熟練操作相關(guān)財務(wù)軟件,具有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力;
5、 責任心強,具有較強的計劃能力;工作嚴謹,善于溝通,具有良好的團隊合作精神和職業(yè)操守,執(zhí)行力強,能吃苦耐勞。
1.財務(wù)分析:負責定期經(jīng)營分析,基于集團及業(yè)財需求,出具各類分析報告并及時給出合理建議。每月定期提供月度分析報告及專項分析報告 ;
2.預(yù)算管理:編制年度全面預(yù)算及經(jīng)營預(yù)測,識別預(yù)測執(zhí)行風(fēng)險,推動預(yù)算目標的達成。對每月預(yù)測進行精準匹配;預(yù)測相對準確;
3.費用管控:對業(yè)務(wù)線費用計劃進行底層摸排,打開費用層級,分類輕重緩急,降低資源重復(fù)投放率,提升費用投放效率,對經(jīng)營指標的達成提供了很大的動作支撐;
4.多維溝通:各業(yè)務(wù)線的財務(wù)BP,建立不同對象的溝通渠道和技巧,對集團內(nèi)部機構(gòu)同事、外部銀行、稅務(wù)、科技局等其他政府部門的關(guān)系維護做到溝通熟練,求同存異,解決問題。
任職資格:
1、會計、金融、財務(wù)、統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有會計師以上資格;
2、3年以上管理核算、控制或相關(guān)工作經(jīng)驗,;
3、 熟悉財務(wù)相關(guān)法律法規(guī),動態(tài)成本管理體系和會計核算流程;
4、 熟練操作相關(guān)財務(wù)軟件,具有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力;
5、 責任心強,具有較強的計劃能力;工作嚴謹,善于溝通,具有良好的團隊合作精神和職業(yè)操守,執(zhí)行力強,能吃苦耐勞。
工作地點
地址:西安未央?yún)^(qū)經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)創(chuàng)思匯大廈
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
東軟集團股份有限公司
- 計算機軟件
- 1000人以上
- 國內(nèi)上市公司
- 遼寧省沈陽市渾南新區(qū)新秀街2號 東軟軟件園
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