職位描述
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學(xué)歷:應(yīng)屆大專生(2023.07-2024.07畢業(yè))
【工作職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)門店顧客接待,促使門店業(yè)績達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)門店商品管理,維持門店貨品充足,管控門店貨物報(bào)損;
3、負(fù)責(zé)門店銷售管理,排布促銷活動、團(tuán)購活動銷售策略;
4、負(fù)責(zé)門店人員管理,自主招募店員、培訓(xùn)門店人員操作技能、分配門店人員獎金提成;
5、儲備期結(jié)束后,根據(jù)個人意愿結(jié)合公司需求,在店長、區(qū)域經(jīng)理、開發(fā)管理、分公司職能方向確定培養(yǎng)方向。
【任職要求】
1、應(yīng)屆大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有較強(qiáng)的責(zé)任心與成就導(dǎo)向;
2、性格開朗,思維活躍,良好的溝通表達(dá)能力;
3、具有管理者潛質(zhì),具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力;
4、富有團(tuán)隊(duì)精神和開拓創(chuàng)新意識,能夠接受一定區(qū)域內(nèi)調(diào)動。
【工作職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)門店顧客接待,促使門店業(yè)績達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)門店商品管理,維持門店貨品充足,管控門店貨物報(bào)損;
3、負(fù)責(zé)門店銷售管理,排布促銷活動、團(tuán)購活動銷售策略;
4、負(fù)責(zé)門店人員管理,自主招募店員、培訓(xùn)門店人員操作技能、分配門店人員獎金提成;
5、儲備期結(jié)束后,根據(jù)個人意愿結(jié)合公司需求,在店長、區(qū)域經(jīng)理、開發(fā)管理、分公司職能方向確定培養(yǎng)方向。
【任職要求】
1、應(yīng)屆大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有較強(qiáng)的責(zé)任心與成就導(dǎo)向;
2、性格開朗,思維活躍,良好的溝通表達(dá)能力;
3、具有管理者潛質(zhì),具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力;
4、富有團(tuán)隊(duì)精神和開拓創(chuàng)新意識,能夠接受一定區(qū)域內(nèi)調(diào)動。
工作地點(diǎn)
地址:岳陽岳陽樓區(qū)岳陽岳陽樓區(qū)良品鋪?zhàn)?岳陽德勝南路店)1樓
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
良品鋪?zhàn)?
- 交通·運(yùn)輸·物流
- 500-999人
- 事業(yè)單位
- 食品一路
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