工作內(nèi)容:
1. 部門內(nèi)規(guī)章制度及操作流程的制定。
2. 擬制運(yùn)作類月度工作計劃,并督促和貫徹執(zhí)行。
3. 全面負(fù)責(zé)業(yè)戶之入伙工作。
4. 組織其它部門做好業(yè)戶二次裝修的管理工作。
5. 及時更新并定期匯總客戶信息。
6. 物業(yè)管理費(fèi)等費(fèi)用收繳率的保證。
7. 負(fù)責(zé)對外告示及通知制訂、各類緊急事件之處理程序。
8. 負(fù)責(zé)處理解決業(yè)主的投訴及提出的各類意見、建議,并制訂糾正、預(yù)防措施。
9. 負(fù)責(zé)定期以報告形式將部門內(nèi)的情況匯報至總部
2. 任職要求:大專及以上學(xué)歷,三年以上大型物業(yè)管理工作經(jīng)驗
薪資待遇:5-7K, 面議定薪,入職五險一金
- 行業(yè)未知
- 51-99人
- 國內(nèi)上市公司
- 深圳前海深港合作區(qū)前灣一路
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