職位描述
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任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,25-35周歲,男女不限,至少5年以上,大型生產(chǎn)型企業(yè)工作經(jīng)驗;
2、熟悉生產(chǎn)、計劃、開單、倉儲、系統(tǒng)管理為一體的工作流程;
3、具有良好的撰寫能力、語言表達能力、人際交往能力、溝通能力及解決問題的能力;
4、善于溝通協(xié)調(diào),責(zé)任心強,考慮問題全面細致,性格開朗,有團隊合作精神;
崗位職責(zé):
1、廠部產(chǎn)銷系統(tǒng)管理工作統(tǒng)籌安排、指導(dǎo)培訓(xùn);
2、歸納總結(jié)溝通前端需求,溝通廠部各部門為前端做好服務(wù)提升總結(jié)各部門工作情況優(yōu)化流程;
3、本部門績效考核工作執(zhí)行安排;
4、相關(guān)部門績效考核數(shù)據(jù)統(tǒng)計、互評、監(jiān)督及指導(dǎo)建議;
6、部門工作規(guī)范、流程改善指導(dǎo);
7、部門報表類數(shù)據(jù)檢查,改善指導(dǎo);
8、完成部門重點工作安排;
9、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時工作的完成等;
1、大專以上學(xué)歷,25-35周歲,男女不限,至少5年以上,大型生產(chǎn)型企業(yè)工作經(jīng)驗;
2、熟悉生產(chǎn)、計劃、開單、倉儲、系統(tǒng)管理為一體的工作流程;
3、具有良好的撰寫能力、語言表達能力、人際交往能力、溝通能力及解決問題的能力;
4、善于溝通協(xié)調(diào),責(zé)任心強,考慮問題全面細致,性格開朗,有團隊合作精神;
崗位職責(zé):
1、廠部產(chǎn)銷系統(tǒng)管理工作統(tǒng)籌安排、指導(dǎo)培訓(xùn);
2、歸納總結(jié)溝通前端需求,溝通廠部各部門為前端做好服務(wù)提升總結(jié)各部門工作情況優(yōu)化流程;
3、本部門績效考核工作執(zhí)行安排;
4、相關(guān)部門績效考核數(shù)據(jù)統(tǒng)計、互評、監(jiān)督及指導(dǎo)建議;
6、部門工作規(guī)范、流程改善指導(dǎo);
7、部門報表類數(shù)據(jù)檢查,改善指導(dǎo);
8、完成部門重點工作安排;
9、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時工作的完成等;
工作地點
地址:上海金山區(qū)上海市金山工業(yè)區(qū)金舸路666號
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
上海禾煜貿(mào)易有限公司
- 快速消費品
- 500-999人
- 公司性質(zhì)未知
- 當(dāng)前位置:
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