職位描述
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【工作職責(zé)】
1. 深度參與業(yè)務(wù)項(xiàng)目,跟進(jìn)大模型技術(shù)平臺(tái)化的產(chǎn)品設(shè)計(jì)及開發(fā)流程,對接研發(fā)協(xié)助將算法技術(shù)落地為創(chuàng)新產(chǎn)品
2. 負(fù)責(zé)大模型在行業(yè)場景中的市場調(diào)研、需求分析、產(chǎn)品功能設(shè)計(jì),結(jié)合實(shí)際業(yè)務(wù)場景,持續(xù)探索前沿技術(shù),保持突破
3. 跟蹤重點(diǎn)場景解決方案架構(gòu)設(shè)計(jì),規(guī)劃布局并負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度及產(chǎn)品研發(fā)實(shí)現(xiàn),給業(yè)務(wù)部門提升效率及產(chǎn)品體驗(yàn)
【任職資格】
1. 計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、人工智能等相關(guān)專業(yè),有扎實(shí)的計(jì)算機(jī)算法基礎(chǔ)
2. 有技術(shù)理解能力:了解自然語言生成/理解,開放域?qū)υ?,搜索,知識(shí)圖譜等AI技術(shù)模型框架
3. 邏輯分析思維強(qiáng):邏輯強(qiáng),擅長分析行業(yè)趨勢和市場動(dòng)態(tài),敏銳的業(yè)務(wù)嗅覺,能基于洞察給出創(chuàng)造性解決方案
4. 溝通和組織能力:具有較強(qiáng)的組織,溝通,協(xié)調(diào),抗壓能力和分析問題的能力,高度的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神以客戶需求和用戶體驗(yàn)為導(dǎo)向,對解決具有挑戰(zhàn)性問題充滿激情
5. 具備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),能夠完成多項(xiàng)目并行的管理及跟蹤
工作地點(diǎn)
地址:北京朝陽區(qū)北京-朝陽區(qū)城奧大廈
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職位發(fā)布者
HR
瑞幸咖啡
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