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職責(zé)描述：1、負責(zé)寫字樓的物業(yè)管理工作及禮儀接待工作，以規(guī)范的服務(wù)禮節(jié)，樹立公司品牌形象； 2、檢查大堂設(shè)施設(shè)備、照明燈是否正常工作，如發(fā)現(xiàn)設(shè)施、物品被毀壞須予以記錄并通知相關(guān)人員維修養(yǎng)護；3、負責(zé)各項重大及專項接待工作迎賓，來訪客戶的接待、指引、解說及相關(guān)公共場所的其他服務(wù)，項目介紹，禮貌禮儀、茶水服務(wù)； 4、處理大堂應(yīng)急事件，與到訪客戶保持良好關(guān)系；回答客戶的詢問，主動做好服務(wù)工作；5、了解和收集客戶的建議和意見并及時反饋給上級領(lǐng)導(dǎo)；6、配合公司增值業(yè)務(wù)的銷售推廣工作。7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作二、崗位要求：1、18-30歲優(yōu)先，凈身高女170cm及以上，男180cm以上，形象良好，有五星級酒店禮賓工作經(jīng)驗者優(yōu)先，***，；航空專業(yè)可放寬身高要求.2、思想品德端正，性格開朗，工作細心積極，親和力佳，思維靈敏，有較強的工作責(zé)任心、服務(wù)意識和團隊意識。3、服從管理，吃苦耐勞，具有服務(wù)意識及團隊合作精神，具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、語言表達能力且服務(wù)意識強；4、有酒店禮賓、物業(yè)客服類、銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生均可內(nèi)部培養(yǎng)。三、薪酬福利1、具有競爭力的薪酬體系；2、每年提供2次內(nèi)部競聘機會，晉升發(fā)展空間廣闊；3、公司的培訓(xùn)中心擁有完善的培訓(xùn)體系，定期提供各類內(nèi)部及外部培訓(xùn)機會；4、定期組織各項員工活動（如足球賽、籃球賽、羽毛球賽、員工旅游、員工運動會、知識競賽等）。四、工作地點：廣州珠江新城、佛山千燈湖 年齡要求：18-30歲 職能類別：寫字樓運營 關(guān)鍵字：禮賓客服前臺