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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)輸出大區(qū)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)規(guī)劃、市場(chǎng)布局、策略打法并推動(dòng)落地；2、負(fù)責(zé)在銷(xiāo)售部框架內(nèi)落地管理標(biāo)準(zhǔn)與制度；3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)核心客戶(hù)的運(yùn)營(yíng)及需求的深度挖掘；4、豐富的數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)，并根據(jù)數(shù)據(jù)異動(dòng)點(diǎn)輸出合理的策略打法；5、通過(guò)對(duì)團(tuán)隊(duì)、客戶(hù)資源、區(qū)域等多方面的運(yùn)營(yíng)及布局完成大區(qū)的KPI考核；6、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域、城市等管理者提供管理思路及業(yè)務(wù)上的賦能，讓區(qū)總，城市總能完成各自區(qū)域考核目標(biāo)；7、建立區(qū)域人才池及完善的培養(yǎng)機(jī)制，使團(tuán)隊(duì)良性成長(zhǎng)。任職資格：1、35周歲以下，本科及以上學(xué)歷；2、 對(duì)工程機(jī)械產(chǎn)業(yè)的行業(yè)認(rèn)知及價(jià)值有獨(dú)特的認(rèn)知和敏銳的洞察能力；3、 3年以上2B銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，跨區(qū)域管理能力，有工程行業(yè)、機(jī)械行業(yè)、鋼材行業(yè)等產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4、 3年以上20人以上，跨區(qū)域團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有先進(jìn)且科學(xué)的管理理念；5、 底層價(jià)值觀優(yōu) 年齡要求：28-35歲 職能類(lèi)別：區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)