西南交通大學前沿院新能源科學中心招聘科研人員
西南交通大學前沿科學研究院于2020年7月啟動實體化運行，以基礎研究、學科交叉為目標定位。支持“原創(chuàng)性、前瞻性、引領性、戰(zhàn)略性”前沿研究，實施“人才特區(qū)、學術特區(qū)、成果特區(qū)”政策，構建一流科研團隊、高層次人才隊伍，旨在突破學院和學科壁壘，面向前沿科學，打造專注于基礎性、前沿性和戰(zhàn)略性科學研究基地。
? ? 新能源科學中心成立于2023年，面向國家“雙碳”的重大發(fā)展戰(zhàn)略，開展新能源技術、污染物控制與資源化利用技術、減污降碳協(xié)同耦合技術等方面的研究，具有完備的材料制備與表征、性能測試與分析的設備。因中心發(fā)展需要，在以下研究方向面向海內(nèi)外招聘助理研究員2名、博士后4名，熱忱歡迎有志于謀求發(fā)展、共創(chuàng)事業(yè)的優(yōu)秀青年人才加盟！
研究方向：
（1）塑料污染物的處理處置與綜合利用技術
（2）“雙碳”背景下材料/能源/環(huán)境耦合技術的開發(fā)
（3）新興污染物控制與過程機制
（4）新型光、電催化劑的開發(fā)與應用
崗位要求：
（1）應聘者應具有與研究方向相關領域的博士學位和研究經(jīng)歷；
（2）曾在國際知名期刊發(fā)表SCI論文，并具有一定的撰寫英文報告及發(fā)表論文的能力；
（3）對科研充滿熱情，具有獨立工作、解決問題、搭建實驗平臺的能力，同時具有跨學科合作意愿；
（4）應聘助理研究員應有博士后經(jīng)歷，優(yōu)先考慮具有申報和主持科研項目經(jīng)歷的申請者；
（5）積極向上，品性端正，具有團隊合作精神且年齡不超過35周歲。
崗位待遇：
博士后
1. 年薪：30萬元+（稅前，含省市補助）；
2. 解決子女入托入學；
3. 支持與國內(nèi)外科研機構開展合作研究。
助理研究員
1. 年薪：底薪15萬元+3萬青苗計劃（稅前，另加高端成果專項獎勵）；
2. 安家費：20萬元（其中，準聘制管理的三年聘期內(nèi)學校提供住房補貼3萬元/年，長聘后學校一次性提供安家費不低于15萬元/人）；
3. 按照學校相關規(guī)定，可申請教師系列專業(yè)技術職務，并應通過相關程序評審；另可申報學校相關人才計劃；
4. 解決子女入托入學。
申請方式：
1. 申請者請將個人簡歷（包含教育經(jīng)歷、研究經(jīng)歷、學術成果等）以電子郵件形式發(fā)送至：xin.wang@swjtu.edu.cn郵件主題和材料壓縮文件請注明“姓名+助理研究員/博士后應聘”。
2. 所有應聘材料我們將會嚴格保密，中心會在收到簡歷后進行初審，并與初審合格者電話或E-mail聯(lián)系，安排面試。資格審查未通過者，不再另行告知。更多有關課題組研究方向和導師的信息可以查看https://faculty.swjtu.edu.cn/wangxin12345678/zh_CN/index.htm
合作導師簡介：
王鑫，西南交通大學前沿院特聘研究員，新能源科學中心主任。國際伊比利亞納米技術實驗室（INL）博士后、訪問學者。入選廣東省優(yōu)秀青年人才國際培養(yǎng)計劃，主要從事碳中和背景下環(huán)境污染控制新技術、新能源與低碳技術、環(huán)境-材料-能源新興交叉領域的研究。主持國家自然科學基金面上項目、青年基金項目等多項科研項目，以第一作者或通訊作者在Appl. Catal. B-Environ., Water Res., Chem. Eng. J.等學術期刊上發(fā)表學術論文三十余篇，其中中科院1區(qū)論文16篇，影響因子10以上的論文11篇，Google scholar個人H因子28。
小編有話說：本文僅作科研人員學術交流，不作任何商業(yè)活動。由于小編才疏學淺，不科學之處歡迎批評。如有其他問題請隨時聯(lián)系小編。歡迎關注，點贊，轉發(fā)，歡迎互設白名單。投稿、薦稿：polyenergy@163.com
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