甘孜频秸电子科技有限公司

北京大學(xué)化學(xué)與分子工程學(xué)院劉忠范院士課題組長(zhǎng)期致力于高品質(zhì)cvd石墨烯薄膜的可控生長(zhǎng)和轉(zhuǎn)移方法研究，在石墨烯研究領(lǐng)域不斷取得重要突破，相關(guān)研究成果發(fā)表在chem.rev.、nat.mater.、nat.commun.、sci.adv.、adv.mater.、j.am.chem.soc.、angew.chem.int.ed.等國(guó)際知名期刊，得到了學(xué)術(shù)界和產(chǎn)業(yè)界廣泛認(rèn)可?，F(xiàn)根據(jù)課題組發(fā)展需要，長(zhǎng)期誠(chéng)招博士后若干名。具體要求如下：

一、研究方向：

研究方向主要聚焦于高品質(zhì)石墨烯的轉(zhuǎn)移方法研究和裝備開(kāi)發(fā)，主要包括以下四個(gè)方面：

1、大尺寸石墨烯薄膜的高效無(wú)損轉(zhuǎn)移方法研究；

2、超平整石墨烯單晶晶圓無(wú)損轉(zhuǎn)移研究；

2、石墨烯薄膜的褶皺形成機(jī)制及抑制方法；

3、石墨烯潔凈轉(zhuǎn)移方法研究；

4、高品質(zhì)石墨烯薄膜的批量轉(zhuǎn)移工藝及裝備研發(fā)。

二、崗位要求：

1、已經(jīng)或即將取得國(guó)內(nèi)外知名高校及科研院所的博士學(xué)位；

2、具備化學(xué)、材料、化工和機(jī)械等方向扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)；

3、有石墨烯或其他二維材料的合成和轉(zhuǎn)移經(jīng)驗(yàn)的申請(qǐng)者優(yōu)先考慮；

4、能夠清晰和有條理的用中英文溝通表達(dá)（口語(yǔ)及寫(xiě)作）；

5、熱愛(ài)本職研究工作，具有獨(dú)立科研能力以及協(xié)作、溝通能力，富有責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神；

6、符合北京大學(xué)博士后管理相關(guān)規(guī)定；

7、博士后入站后須全職從事博士后研究工作。

三、應(yīng)聘材料：

1、個(gè)人簡(jiǎn)歷，包括基本信息，學(xué)習(xí)和科研經(jīng)歷以及主要學(xué)術(shù)成果；

2、2-3封專家推薦信以及推薦人的聯(lián)系方式；

3、其他體現(xiàn)申請(qǐng)人科研和工作能力的材料。

四、崗位待遇：

博士后崗位錄用后的基本待遇按照北京大學(xué)博士后管理辦法執(zhí)行，按照國(guó)家和學(xué)校有關(guān)規(guī)定，提供住房公積金、物業(yè)補(bǔ)貼、養(yǎng)老保險(xiǎn)、職業(yè)年金、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等福利待遇，解決博士后期間子女入托、入學(xué)問(wèn)題；提供博士后公寓或6萬(wàn)元/年租房補(bǔ)貼；為符合條件者提供1.2萬(wàn)元/年住房補(bǔ)貼；根據(jù)個(gè)人情況鼓勵(lì)申請(qǐng)北京大學(xué)“博雅”博士后項(xiàng)目、“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”、“博士后國(guó)際交流計(jì)劃”引進(jìn)項(xiàng)目或北京大學(xué)化學(xué)學(xué)院ms-fellow等資助。詳細(xì)信息可參見(jiàn)北京大學(xué)博士后網(wǎng)站：http://postdocs.pku.edu.cn與全國(guó)博士后管委會(huì)辦公室網(wǎng)站http://www.chinapostdoctor.org.cn。

各類博士后項(xiàng)目參考薪酬如下：

（1）導(dǎo)師自籌博士后，共計(jì)不低于19.2萬(wàn)元人民幣年薪（含12萬(wàn)基本年薪+6萬(wàn)元/年租房補(bǔ)貼（博士后公寓和租房補(bǔ)貼二選一）+1.2萬(wàn)元/年住房補(bǔ)貼（符合條件者）），最高可到28.2萬(wàn)元人民幣年薪（含21萬(wàn)基本年薪+6萬(wàn)元/年租房補(bǔ)貼（博士后公寓和租房補(bǔ)貼二選一）+1.2萬(wàn)元/年住房補(bǔ)貼（符合條件者））；

（2）國(guó)家博新或國(guó)際交流引進(jìn)計(jì)劃博士后，共計(jì)不低于27.2萬(wàn)元人民幣年薪（含20萬(wàn)基本年薪+6萬(wàn)元/年租房補(bǔ)貼（博士后公寓和租房補(bǔ)貼二選一）+1.2萬(wàn)元/年住房補(bǔ)貼（符合條件者））；

（3）北京大學(xué)博雅計(jì)劃博士后，共計(jì)不低于27.2萬(wàn)元人民幣年薪（含20萬(wàn)基本年薪+6萬(wàn)元/年租房補(bǔ)貼（博士后公寓和租房補(bǔ)貼二選一）+1.2萬(wàn)元/年住房補(bǔ)貼（符合條件者））；

（4）北京分子科學(xué)國(guó)家研究中心bmsjuniorfellow，共計(jì)不低于30萬(wàn)元人民幣年薪（含22.8萬(wàn)基本年薪+6萬(wàn)元/年租房補(bǔ)貼（博士后公寓和租房補(bǔ)貼二選一）+1.2萬(wàn)元/年住房補(bǔ)貼（符合條件者））；

（5）各類型全職博士后入站第二年以后可通過(guò)年度考核納入bmsjuniorfellow系列；特別優(yōu)秀者，可調(diào)增薪酬至不低于40萬(wàn)元人民幣年薪（含32.8萬(wàn)基本年薪+6萬(wàn)元/年租房補(bǔ)貼（博士后公寓和租房補(bǔ)貼二選一）+1.2萬(wàn)元/年住房補(bǔ)貼（符合條件者））。

鼓勵(lì)申請(qǐng)國(guó)家自然科學(xué)基金、博士后科學(xué)基金等各類科研項(xiàng)目。

為優(yōu)秀博士后提供職業(yè)發(fā)展支持。出站評(píng)估優(yōu)秀并獲得國(guó)內(nèi)高校、科研機(jī)構(gòu)獨(dú)立課題組負(fù)責(zé)人（pi）職位者，擇優(yōu)給予30-50萬(wàn)元的科研經(jīng)費(fèi)資助，用于其獨(dú)立課題組的啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

博士后出站后可以優(yōu)先擇優(yōu)錄用至北京石墨烯研究院，并為其辦理落戶手續(xù)。北京石墨烯研究院作為政產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合構(gòu)建的新型研發(fā)機(jī)構(gòu)，擁有全新的運(yùn)營(yíng)模式和人才激勵(lì)機(jī)制，福利待遇豐厚，并優(yōu)先享受國(guó)家和北京市各項(xiàng)科技、人才和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策。表現(xiàn)優(yōu)異的博士后有機(jī)會(huì)在工作期間出國(guó)學(xué)習(xí)，或者出站后推薦去國(guó)外優(yōu)秀研究組繼續(xù)深造。

五、應(yīng)聘方式：

有意向者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)資料發(fā)送至郵箱zfliu@pku.edu.cn。

請(qǐng)?jiān)卩]件主題注明：劉忠范院士課題組博士后申請(qǐng)+轉(zhuǎn)移方向+本人姓名+博士畢業(yè)院校+高校人才網(wǎng)。

本招聘長(zhǎng)期有效，我們期待您的加入。

更多最新博士后招收資訊請(qǐng)關(guān)注今日招聘微信公眾號(hào)（微信號(hào)：jrzp_com）

來(lái)源：