發(fā)布:2021-02-09 01:12:47 關注:23222次
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北京大學中國衛(wèi)生發(fā)展研究中心何平課題組博士后招聘啟事
招聘崗位
博士后1人
招聘單位
北京大學中國衛(wèi)生發(fā)展研究中心
招聘范圍
即將博士畢業(yè)或畢業(yè)三年以內,年齡在35周歲以下
崗位職責
開展衛(wèi)生政策、健康不平等和衛(wèi)生經濟學評價等相關研究。
應聘條件
(1)即將博士畢業(yè)或畢業(yè)三年以內,身體健康,年齡在35周歲以下,熱愛科研工作,較強的責任心、執(zhí)行力和團隊合作能力。
(2)衛(wèi)生管理、公共衛(wèi)生、經濟學、管理學、醫(yī)學、社會學、人口學等專業(yè)背景。
(3)具備獨立科研工作能力,較好的英文寫作與交流能力,發(fā)表過高水平論文。
(4)符合北京大學醫(yī)學部博士后管理規(guī)定。若申請博雅博士后,請參見北京大學醫(yī)學部博雅博士后項目https://postdocs.bjmu.edu.cn/tzgg/index.htm
崗位待遇
(1)薪酬福利:普通全職博士后稅前年收入約21萬元(含單位公積金),博雅博士后稅前年收入約27萬元(含單位公積金);合作導師為優(yōu)秀博士后發(fā)放項目酬金。按照國家和學校有關規(guī)定,繳納社會保險和公積金。
(2)住房:按照進站時間申請博士后公寓,租住公寓按照學校規(guī)定繳納房租。
(3)基金申請:鼓勵博士后申請各類研究課題或獎勵經費。如國家的香江學者計劃、中德計劃、國際交流計劃(含引進項目、派出項目和學術交流項目)、“博新計劃”以及國家自然科學基金、中國博士后科學基金等。
(4)首個聘期2年,考核評估優(yōu)秀者根據個人意愿及課題進展可延長至3-4年,屆滿取得優(yōu)秀科研成果且滿足預聘制教職要求,經考核評估后可聘為預聘制助理教授。
應聘程序
公開招聘,篩選簡歷,組織面試,面試合格后錄用
應聘材料
(1)請將申請材料發(fā)送至郵箱phe@pku.edu.cn,主題注明“博士后申請+本人姓名+高校人才網”。
(2)綜合考察應聘者材料,擇優(yōu)組織面試(博士后進站時間一般為每年1月、4月、7月、10月,博雅博士后申請時間一般為每年5月和10月)。
(3)按北京大學醫(yī)學部博士后進站程序辦理相關手續(xù)。
聯(lián)系方式
聯(lián)系人郵箱phe@pku.edu.cn
發(fā)布日期
2021.02.09
截止日期
2021.05.31
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